Ένα νέο εφάπαξ bonus ύψους 40,000 δολαρίων για τα νεότερα στελέχη της εταιρείας συστήνει η UBS σε μια προσπάθεια να υποστηρίξει οικονομικά τους εργαζόμενους που δεν βρίσκονται μεγάλο διάστημα στην εταιρεία.
Σύμφωνα με τη σχετική ενακοίνωση, το τραπεζικό ίδρυμα, αποφάσισε να πραγματοποιήσει τις πληρωμές των «στόχων» τον Αύγουστο, αντί για το τέλος της χρονιάς. Το bonus αφορά στους - νεότερους - διεθνείς τραπεζικούς αναλυτές σύμφωνα με ρεπορτάζ του Bloomberg.
Παράλληλα, η UBS παροτρύνει τους εργαζόμενους της να εκμεταλευτούν την ύπαρξη προγραμμάτων για τη στήριξη της ψυχικής υγείας, με φόντο τις καταγγελίες εργαζομένων άλλου τραπεζικού κολοσσού για «εξουθενωτική εργασία»,
Ενώ, προωθεί την «ώρα ξεκούρασης», ένα πρόγραμμα που έχει υιοθετήσει η UBS ώστε οι εργαζόμενοι της να μπορούν να ξεκουραστούν από τον φόρτο εργασίας, με το σκεπτικό ότι θα αυξηθεί η αποδότικότητα τους.
Σύμφωνα με το Bloomberg, η UBS εξοικονόμησε 3,3 δισ. δολάρια για διάφορες αποζημιώσεις που έδωσε πέρυσι, ποσό αυξημένο κατά 24% σε σχέση με το 2019.
